BAC+3 CGSP-RSE

L'attribution du titre est décidée par le jury du certificateur sur proposition du centre de préparation.

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Le cursus est sanctionné par la Certification Professionnelle Chargé de Gestion Sociale et de Projet RSE, Titre certifié de niveau 6, codes NSF 315n et 315r, enregistré au RNCP le 02/03/2020, délivré par FORMATIVES.

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Les épreuves par bloc sont les suivantes :

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Bloc 1 : Conduire une politique RH

• 1 écrit : conduite de réunion et communication interne ;

• 1 challenge oral : négociation RH ;

• 1 synthèse écrite : étude de l'environnement externe ;

• 2 projets : comptabilité RH, communication e-RH ;

• 3 recommandations écrites : stratégie et politique RH, marque employeur, gestion financière des RH ;

• 1 étude de cas : analyse stratégique et indicateurs de performance.

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Bloc 2 : Démarches

• 1 partiel écrit : les IRP ;

• 1 oral : entretien en langue anglaise ;

• 1 synthèse écrite : veille Juridique ;

• 1 recommandation écrite : gestion du personnel ;

• 3 comptes rendus de mission écrits : gestion de documents RH, organisation d'élections du personnel, prévention des risques ;

• 1 compte-rendu écrit : analyse de bilan social et des prévisions sociales.

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Bloc 3 : Développer projets RH

• 1 partiel écrit : management d'une équipe ;

• 1 oral de groupe : management de la diversité ;

• 1 étude de cas écrite : gestion des conflits ;

• 1 synthèse écrite : veille technique et technologique ;

• 2 comptes rendus de mission écrits : SIRH et RGPD, utilisation d'un logiciel de gestion des RH  ;

• Projet 2 écrits + 1 oral : analyse des données, mise en place d'une démarche RSE, bilan et évaluation ;

• 1 recommandation écrite : mise en place d'une démarche QVT.